Alphen aan den Rijn kampt met nijpend tekort aan zorgpersoneel
Foto: Ter illustratie
ALPHEN AAN DEN RIJN – De vraag naar zorgpersoneel in Alphen aan den Rijn is extreem hoog. Van alle vacatures die in de gemeente zijn geplaatst in het afgelopen jaar, betreft de helft een functie in de zorg. Dat blijkt uit een analyse van vacaturesite Indeed.
In totaal stonden er in de afgelopen twaalf maanden 700 zorgvacatures open in Alphen aan den Rijn – een opvallend aantal, zeker in vergelijking met de rest van het land. Landelijk is slechts één op de acht vacatures zorggerelateerd; in Zuid-Holland is dat één op de dertien.
De krapte op de arbeidsmarkt in de zorg is daarmee in Alphen aan den Rijn aanzienlijk groter dan gemiddeld. Volgens Indeed is er sprake van een structureel probleem dat voorlopig niet verdwijnt. Terwijl het totale aantal vacatures in andere sectoren daalt, blijft de zorgsector groeien. Vier van de vijf beroepen met de sterkste toename in vacatures zijn zorgfuncties, waaronder tandartsassistenten (+40%), thuiszorgmedewerkers (+34%), verpleegkundigen (+14%) en apotheekpersoneel (+8%).
Dubbele vergrijzing
Volgens arbeidsmarktdeskundigen is de aanhoudende krapte het gevolg van een zogenoemde dubbele vergrijzing: veel zorgmedewerkers gaan met pensioen, terwijl tegelijkertijd het aantal ouderen dat zorg nodig heeft stijgt. De druk op de zorg neemt daardoor snel toe.
Ook financieel is die druk merkbaar: de gemiddelde vergoeding die zorgverzekeraars uitkeren voor de basisverzekering is inmiddels gestegen tot ruim 3.000 euro per Nederlander.
Zorginstellingen in Alphen aan den Rijn luiden daarom de noodklok en hopen dat meer mensen kiezen voor een baan in de zorg. De vraag is echter of dat op korte termijn voldoende soelaas biedt.
